Rejoignez-nous
dans cette belle
aventure

Et si on parlait de vous ?

Vous avez envie de donner du sens à votre travail et des valeurs !
Vous avez le sens du commerce, c’est indispensable.
Vous êtes sympathique.
Vous avez une première expérience managériale réussie.
Vous avez entre 25 à 60 ans, en fait il n’y a pas d’âge pour entreprendre.

 
Vous vous reconnaissez dans ce profil ?
Rejoignez-nous dans cette nouvelle aventure !

Les étapes de recrutement

1

Contact

Prise de contact avec l’un de nos directeurs de réseau. Toutes vos questions à l’adresse developpement@eau-vive.fr

2

Nous rejoindre

Dépôt de votre dossier de candidature : accédez au formulaire en ligne via la rubrique « Devenir Franchisé »

3

Journée découverte

Participez à l’une de nos réunions d’informations

4

Stage d’immersion

Venez découvrir nos magasins à l’occasion d’un stage découverte

Un concept clé en main

Aide à la recherche et à la sélection
d’un emplacement commercial

Aide à la constitution d’un business plan

Remise d’un book concept pour
la maîtrise d’œuvre

Formation (7 à 9 semaines)

Aide aux commandes d’implantation
de produits

Réalisation de planogrammes merchandising
sur-mesure

Elaboration du plan de communication
d’ouverture sur-mesure

Présence de notre équipe 15 jours
avant l’ouverture

Ouverture du magasin

Visites régulières post ouverture

Les conditions pour nous rejoindre

150 à
200K

Apport personnel en fonction du format du magasin

7 ans

Durée de contrat

16K

Coût du droit d’entrée : formation incluse de 7 à 9 semaines

200 à
500m2

Superficie du magasin

100%

Matériel fourni dans son intégralité

Et après votre ouverture ?

Vous êtes accompagnés par un animateur de réseau en fonction de votre zone géographique : réunions, visites en magasins, points d’équipe, webinars.

Vous participez si vous le souhaitez ou non aux opérations nationales et proposez vos propres opérations locales.

Vous êtes accompagnés par les différents services supports de L’Eau Vive.